3 天前 来自 创业互助交流
走上管理岗位,一定要有“体系”思维---张丽俊
工作时间久了,越来越确信: 人和人之间的差距,真的就是2个字,体系。 尤其是我们经常会碰到这样一种情况,提拔一个优秀员工,他就是干不好管理。他带团队做出的业绩,还不如之前他一个人好。 而他之所以干不好 ...